Digitale Essensmarken: Alternative zur Gehaltserhöhung

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Mit Essensmarken für Mitarbeiter möbeln Unternehmen nicht nur ihr Arbeitgeber-Image auf, sie sparen damit vor allem Lohnnebenkosten ein. Bis zu 6,27 € pro Arbeitstag können steuer- und sozialversicherungsfrei in Form von Essensmarken an Mitarbeiter abgegeben werden.

Die Steuerfreiheit von Mahlzeitenzuschüssen unterliegt jedoch diversen gesetzlichen Voraussetzungen und schnell wird der kleine Essensbonus zur großen Rechnerei. Digitale Essensmarken sind hier die perfekte Lösung.
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Steuerspartipp zur Auswärtstätigkeit: Erstattung der Monatskarte im ÖPNV

Sie sind für Ihr Unternehmen beruflich unterwegs und nutzen für Auswärtstätigkeiten mit Bus und Bahn auch mal Ihre private Monatsfahrkarte? Dann aufgepasst! Hier erfahren Sie, unter welchen Bedingungen Ihr Arbeitgeber diese lohnsteuerfrei erstatten kann. Weiterlesen

Verpflegungsmehraufwand: Neue Pauschalen für 2017

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Die ab Januar 2017 gültigen Pauschbeträge für Verpflegungsmehraufwendungen und Übernachtungskosten stehen fest. Die bereits sehnlichst erwarteten neuen Pauschalen für 2017 wurden heute nun endlich durch das Bundesministerium für Finanzen offiziell bekannt gegeben. Weiterlesen

Sachbezüge: Neue Sachbezugswerte für Mahlzeiten 2017

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Ab Januar 2017 gelten neue Sachbezugswerte für Mahlzeiten. Diese gehen aus der „Neunten Verordnung zur Änderung der Sozialverischerungsentgeltverordnung“ (SvEV) hervor, die am 04. November 2016 vom Bundesrat beschlossen wurde. Weiterlesen

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Mahlzeitenkürzung im Flugzeug – Eine Frage der Interpretation

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Mit der Verpflegung auf Auslandsflügen ist das so eine Sache. Je nach Flugdauer und Airline kann die Art der dargebotenen Speisen stark variieren. Und je nachdem, WAS ein Mitarbeiter auf Geschäftsreise WANN über den Wolken verspeist, hat dies unterschiedliche Auswirkungen auf die Kürzung der Verpflegungspauschale. Weiterlesen